9月12日，黃鶴樓酒業(yè)隨州子公司舉辦科室員工中秋座談會。隨州子公司總經(jīng)理、人力資源中心總監(jiān)張佳參加活動。

座談會上，各部門員工代表分享了自己在工作生活中遇到的困難和問題，同時為公司的高質(zhì)量發(fā)展提出了建議和意見。針對員工提出的問題和建議，張佳現(xiàn)場進行了回復。

隨后，張佳以“五個‘變與不變’”為主題進行了戰(zhàn)略文化宣導和管理溝通，他表示，各部門要牢固樹立“一家人”“一盤棋”思想，打破部門壁壘，加強溝通協(xié)作，以“講政治”“講作為”“講能力”“講格局”“講規(guī)矩”的高要求，構(gòu)建企業(yè)與員工共同成長的發(fā)展路徑，持續(xù)推動美好隨州廠區(qū)建設。

此次座談會旨在讓全體員工深刻感受到公司的關懷和溫暖，持續(xù)增強企業(yè)向心力，為公司的高質(zhì)量發(fā)展凝聚廣泛共識。

隨州子公司各部門員工代表共計40余人參加活動。